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高等教育过程中性别差异的国际研究——兼论对中国女性高层后备人才培养的启示
来源:中国妇女研究网 | 本网发布日期:2015年6月9日
关键字: 高等教育;性别差异;高层次女性后备人才;女性人才培养
作者: 石彤 李洁
摘要:

女大学生是中国女性高层次人才的重要后备力量。伴随着越来越多的女性进入高等学校的大门,我们需要进一步关注高等教育过程中的性别差异问题。本文通过介绍西方女性主义学者对传统人的发展理论的批判,以及对高等教育过程中存在的性别差异及其影响因素的分析,以期对中国女性高层后备人才培养机制的发展有所启发。

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